이 책을 읽으면서 저에대한 가치와 책임을 생각해 볼 수 있는 기회를 갖을 수 있었습니다.
기업의 성공과 실패에서 직원들이 차지하는 비중은 몹시 크고 중요하며 저는 그러한 직원
들중 한명이기 때문입니다.
표면적으로는 관리자의 입장에서 읽어야만 하는 책일 수 도 있겠으나 역으로 생각하면 직원들이
무엇을 해야하는지를 알 수 도 있게 해주었습니다. 관리자들은 직원들이 애사심을 갖고 적극적으로
일을 할 수 있도록 환경을 만들려고 노력하며 이를 위해 다양한 노력들을 기울입니다. 가령 이책에서의
주 등장 무대인 벱티스트 헬쓰케어에서는 직원들에게 회사에 대한 다양한 아이디어를 내도록 만들고
이에대한 포상과 치하를 해줍니다 또한 직원들에 인사권한도 주는 등의 여러가지 정책을 실행합니다.
이렇게 실행되는 회사의 정책들은 직원들의 적극적인 참여 없이는 성공적으로 실행될 수 없을 것입니다.
성공하는 사람들의 케이스를 보면 대부분이 적극적으로 참여하고 스스로 할일을 찾습니다.
기업에서는 당연히 이러한 사람들을 양성하려고 비용을 들일 것이구요, 이책을 읽으면서 회사의
관리자 입장과 직원의 입장을 동시에 생각해 보는 기회를 갖게 되었습니다.
- WOW를 읽고..
음.. 어설픈 후기네..
쪽팔리지만 더 발전하기를 원하는 마음에서.